CEN INFORMA
02.03.2012

CEOE y CEPYME confían en que el II Acuerdo para el Empleo y la Reforma Laboral ayuden a mejorar la situación

Las Organizaciones Empresariales reiteran la necesidad de apostar por medidas de flexibilidad
CEOE y CEPYME confían en que el II Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva 2012- 2014 y la Reforma Laboral ayuden a la mejora de la situación y a avanzar en la necesaria recuperación económica y del empleo, ante los datos hechos públicos hoy por las Oficinas de los Servicios Públicos de Empleo y que sitúan el aumento del paro en 112.269 personas.

Las dos Organizaciones subrayan que el número de 4.712.098 desempleados –el más alto en toda la serie histórica comparable, que parte del año 1996– se ve agravado al contabilizar  los desempleados que son excluidos por el Gobierno de las listas oficiales; en total, 628.924, correspondientes a parados que realizan cursos de formación y demandantes de empleo con “disponibilidad limitada” o “demanda de empleo específica”. En tal caso, “el número de parados asciende a 5.341.022 personas”, según señalan las Organizaciones Empresariales.

 

En su análisis, CEOE y CEPYME destacan que la subida del paro en febrero ha sido superior a la producida en el mismo mes del año anterior y el segundo repunte más elevado en el mes de febrero de toda la serie histórica, tan sólo superado por el de febrero de 2011 (+154.058). Por lo tanto, “nos enfrentamos, un mes más, a un dato muy negativo  y seguimos en cifras de incremento interanual del paro registrado. En este mes de 412.835 personas (un 9,60% interanual más)”, han subrayado las dos Organizaciones.

 

En su opinión, los datos hechos públicos hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social “corroboran la grave situación de nuestro mercado de trabajo en la que nos encontramos inmersos y que hacen necesario apostar por medidas de flexibilidad que permitan la recuperación de las empresas y el recurso a vías alternativas a la reducción de empleo”.

 

En este sentido, las Organizaciones Empresariales reiteran la importancia del II Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva 2012-2014, suscrito con los sindicatos UGT y CCOO, el pasado día 25 de enero, “pues especialmente sus contenidos en materia de flexibilidad interna y contención salarial son instrumentos que, en manos de las empresas, pueden redundar en la mejora de su competitividad y en el mantenimiento del empleo”.

 

Las dos Organizaciones destacan el hecho de que el desempleo de jóvenes menores de 25 años se ha incrementado en  febrero, respecto al mes anterior, en 24.885 personas (5,22% más) y el de 25 y más años en 87.384 desempleados (2,12% más). Respecto a los datos de febrero del año anterior el desempleo de menores de 25 años se ha incrementado en 31.421 personas (6,68% más) y el de mayores de esa edad en 381.414 desempleados (9,96%).

 

CEOE y CEPYME señalan que la contratación, desciende respecto a febrero de 2011, sobre todo en lo que se refiere a los contratos indefinidos -74.494- con una fuerte caída del 21,06%, representando el 7,77% del total de contratos registrados en febrero.

 

Del global de contratos indefinidos 29.184 proceden de conversión de contratos temporales en fijos, un 26,04% menos que en el mismo mes de 2011. De tales conversiones, las de contratos temporales en contratos de fomento de la contratación indefinida fueron sólo 1.628, un 79,41% menos que el año anterior por las mismas fechas –variación interanual- y un 58,18% menos que el mes anterior.

 

CEOE y CEPYME recuerdan también que los contratos de fomento de la contratación indefinida iniciales registrados en febrero tan sólo fueron 4.187, lo que implica un descenso del 55,26% respecto el mismo mes del año anterior. Por su parte, los contratos indefinidos a tiempo parcial, 23.144 se han reducido un 12,96% respecto a febrero de 2011.

 

Los contratos temporales registrados en febrero son 884.736, lo que representa una caída del 3,52% sobre igual mes del año anterior. Los contratos temporales presentan la siguiente evolución respecto a febrero de 2011: los eventuales un descenso del 2,46% -sobre 395.956 de febrero 2011-; los contratos de obra o servicio una disminución del 4,96% -sobre 396.739-; los contratos en prácticas experimentan un descenso del 10,54% -sobre 3.395-; y los contrato para la formación también disminuyeron el 48,67% - sobre 3.596. Los contratos temporales a tiempo parcial, 267.648, han crecido en términos interanuales un 6,52%.

 

La afiliación a la Seguridad social, por su parte, muestran una caída respecto al mes anterior en 49.710 personas, pero en términos interanuales es de 449.983 afiliados, hasta los 16.897.112 ocupados en febrero.

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